【中国制药网 行业动态】正值人间四月天，各项政策也在陆续出台。4月2日，国家卫生健康委员会办公厅发布了《关于做好2018年家庭医生签约服务工作的通知》(以下简称为《通知》)。
《通知》中明确，家庭医生签约服务可采取团队服务形式提供，且团队可加入药师、健康管理师、心理咨询师、社(义)工等。
在忐忑不安中度过这么多天，如今药师迎来的是国家卫健委的红利。《通知》指出，“居民可以自愿选择家庭医生团队签订服务协议，家庭医生团队按约定协议提供签约服务。签约服务采取团队服务形式提供，鼓励药师、健康管理师、心理咨询师、社(义)工等加入团队，发挥乡镇(街道)卫生计生专干、残疾人专职委员等在签约服务中的作用。”
从《通知》中我们大概能读取的信息的是，2018年，倘若家庭医生签约服务工作能够顺利推进，药师加入家庭医生团队的签约服务队伍中来，届时药师的价值以及社会的认可度也将进一步提高。
同时，《通知》还明确指出，各地要明确签约服务费标准，根据签约服务人数按年收取服务费。签约服务费由医保基金、基本公共卫生经费和签约居民付费等分担；签约服务费作为家庭医生团队所在基层医疗卫生机构收入组成部分，可用于人员薪酬分配。
这也意味着，加入家庭医生团队的药师也将获得相应的薪酬分配，药师不再处于失业风口，将迎来更多的机会，涨更高的薪水。
此前，我国发布的《“十三五”国家药品安全规划》明确要求，到2020年，执业药师服务水平要显著提高，健全执业药师制度体系，每个零售药店应具备执业药师资格、营业时有执业药师指导合理用药。
之所以强调执业药师的作用并加以水平要求，其主要目的在于，为患者买药提供更准确的建议，避免患者因盲目用药或错误用药造成安全隐患，执业药师可以进一步保障人民群众的用药安全。家庭医生签约服务加入药师人员，可以有效的指导患者正确用药。
业内人士表示，很多患者，尤其是部分家长对于孩子的用药原则没什么概念，用错药、过量用药的事故常有发生。如今药师的作用凸显，将减少用药风险。
从长远来看，执业药师的门槛似乎越来越高，但其社会作用将日益得到肯定，薪资水平在加入家庭医生的队伍后也有望提升。总的来说，药师倘若肯煞下心来，干一行爱一行，钻研苦练，相信金子早晚会发光，未来也将会更美好。
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