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快递业将建黑名单制度?制药装备企业有压力吗?

来源:制药站
2019/7/9 14:41:1746981
  【制药站 行业动态】“女快递员跪求原谅却遭‘恶意投诉’”一事引起了社会以及快递行业的高度关注。国家邮政局网站7月9日发布关于支持民营快递企业发展的指导意见提出,要建立实施快递行业失信主体“黑名单”制度,强化行业信用体系建设。
 
  笔者认为,“黑名单”体系有利于维护从业人员的基本权益,但应由相关部门依法建立,防止经营者若擅自建立用户“黑名单”制度侵犯消费者权益。或者对于偶发的恶意投诉,可通过建立透明、完善、公平的处理机制来应对。
 
  这里的消费者和经营者是相互关系,主要涉及到“信誉”以及“权益”两个方面。而在每个行业中,实际上都存在这样的问题。
 
  从经营者的角度来说,“信誉”大部分是与企业的发展、销售份额挂钩的,因此加强信誉程度的提升非常必要。然而在实际的发展过程中,很多企业都存在局限于眼前利益,只为一时爽的情况,断了自己的路。
 
  例如,在制药装备行业中,市场上常常会出现夸大设备实际功能、产品假劣、鱼龙混杂的情况,严重损害用户的利益,给厂家生产带来阻碍,且消耗一定的维修成本,造成很大的的经济损失。
 
  从用户角度来看,不按规范设计、偷工减料、夸大产品性能的设备制造企业将会被拉入“黑名单”,甚至可能更愿意花大价钱引进昂贵的进口设备,以保持生产稳定、可持续,给企业带来效益。这也提醒国产制药装备企业应站的高,望得远,在发展的过程中切忌浮躁,多干实事,正如业内所言“质量是做出来的,不是讲出来的。”制药装备企业应该外树形象,内强质量,一点一滴铸就信誉。
 
  缺乏核心技术,产品质量不够“硬”是国产制药装备存在的一大问题,与进口设备的差距主要也在于此。对此,制药装备企业应加强产品的更新升级,积极学习业内良好的创新模式,包括技术创新、管理创新、营销创新等方面,推动质量的提升。
 
  对于制药装备企业的人员而言,管理层应加强人才的引进,栽培具备高素质、高技能、工匠精神的团队,上下齐心,致力于研发高质量的产品,提供更高的价值,给客户满意的答案。
 
  业内表示,“制药机械设备行业,更需要用工匠精神去做,培育工匠队伍,只有高质量发展,才能打造出高质量的产品,让消费者认同。”
 
  德国、日本的“工匠精神”是目前制造企业学习的榜样精神,国产制药装备企业有必要将这种精神融入企业发展理念,使之成为该企业每个员工的一种习惯。
 
  另外,在市场竞争激烈、产品重叠率高的背景下,服务质量也越来越重要,制药装备企业应加强售后服务水平的提升,建立符合自身形象的一套服务体系,助力制药装备产品更有价值的同时,也为企业的形象添砖加瓦,从而吸引更多的客户群体。
 
  例如,德国Romaco集团通过与楚天合作,依托楚天平台在中国建立的固体制剂工艺中心,将为制药企业提供多方面的服务。
 
  Romaco集团CEO Joerg Pieper在接受制药站采访时曾表示,公司在行业内积累了很多经验,但这些经验并不容易分享给中国用户,因为中国用户的粉末等物料要运到欧洲实验室很不容易。因此在中国建立这样一个固体制剂中心,可以更靠近客户,为客户提供更贴身的服务。
 
  总得来看,不管是快递业还是制药装备业,都应做好自己的本职工作,诚心诚意为客户服务,替客户排忧解难,“你若盛开蝴蝶自来”。

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